M. Do Van Khac a été nommé chef de la livraison de FPT Japon en janvier 2018. Il était vice-président de la livraison. Chef du bureau de gestion de la livraison en 2014. De 2014 à 2015, M. Khac était entièrement en charge de l’amélioration des processus de livraison, du développement des outils et de la gestion des effectifs, ce qui a eu un impact sur le processus de livraison du logiciel FPT en créant et en exécutant des programmes et des stratégies qui aideront à augmenter productivité, améliorer la qualité des services et accroître l’efficacité. Depuis 2016, il se consacre à la supervision des fonctions Système d’Information et Qualité de l’entreprise et est nommé Chief Information Officer.

M. Khac travaille chez FPT Software depuis plus de 10 ans. Il a été reconnu à plusieurs reprises pour sa démonstration exceptionnelle de compétences professionnelles, de leadership et de contribution au succès de l’entreprise.

M. Dang Tran Phuong a été officiellement nommé directeur général de FPT USA depuis le 1er septembre 2017.

Depuis qu’il a rejoint FPT en 2004 après avoir obtenu son diplôme, M. Dang Tran Phuong a occupé plusieurs postes de direction tels que chef de division, vice-chef de groupe, responsable de la livraison dans l’unité stratégique de FPT Software pour le marché américain, responsable de compte des grands comptes de la société dans l’aviation et la logistique. Industrie. À ce poste, M. Dang Tran Phuong a remarquablement stimulé la croissance des ventes de ces grands comptes et transformé une petite équipe d’ingénieurs en logiciel travaillant pour notre client – le premier constructeur aéronautique mondial, en un groupe de plus de 350 personnes.

En 2016, M. Dang Tran Phuong a pris le poste de Chief Delivery Officer de FPT USA. Avec l’ancien PDG de FPT USA, M. Dang Tran Phuong a contribué de manière significative au processus de restructuration de l’organisation.

M. Le Hong Hai (Hai Le) est nommé directeur général de FPT Allemagne depuis janvier 2017.

M. Le Hong Hai a obtenu un baccalauréat en ingénierie et un MBA, débutant sa carrière chez FPT Software en 2003. Il possède une solide expérience technique acquise grâce à ses postes de développeur (2003-2006), chef de projet (2006-2010), division Leader (2010-2011) et directeur des opérations (2010-2016). En plus de 15 ans d’expérience en tant que cadre supérieur à Singapour, aux États-Unis et au Royaume-Uni, dirigeant plus de 1 500 employés, M. Hai a accumulé une solide expérience en gestion. En tant que gestionnaire certifié PMP (Project Management Professional), il a livré avec succès des centaines de projets à des clients de diverses industries telles que l’aviation et l’aérospatiale, la fabrication, l’automatisation, les télécommunications et les services publics, ..

Au cours de cette période, il a constamment contribué à la croissance et à la rentabilité de l’entreprise en combinant ses solides connaissances techniques et de gestion avec son approche dévouée et proactive. M. Hai a été nommé meilleur gestionnaire de FPT Software en 2013, meilleur interprète de FPT Software de l’année et deuxième meilleur interprète de FPT Corporation de l’année en 2015.

David Nguyen Tran Hung a été nommé président-directeur général de FPT Asie-Pacifique en 2018, après plus d’une décennie à stimuler la croissance de l’entreprise grâce à des opérations, des ventes et des livraisons améliorées. Hung a commencé sa carrière chez FPT Software en 2006, après avoir obtenu un baccalauréat en technologies de l’information à l’Université nationale du Vietnam. Il a commencé à travailler en tant que chef de projet / responsable des solutions et, après deux ans, a déménagé dans le bureau nouvellement ouvert de FPT à Singapour, où il est devenu un membre clé. Au cours des 12 années suivantes, il a relevé plusieurs défis en matière de leadership, de la prestation de services, du développement des affaires et des opérations à l’établissement de partenariats avec des organisations des secteurs public et privé. Hung a joué un rôle important en aidant FPT à remporter les contrats avec les meilleures entreprises de la région Asie-Pacifique, dont beaucoup sont cotées au Fortune Global 500. Il est titulaire d’un MBA de l’Alliance Manchester Business School.

Tran Hong Chung a été nommé président-directeur général de FPT Malaysia en 2015, à la suite de son engagement de dix ans à servir les grands comptes et à renforcer la présence de la société dans les troisièmes économies d’Asie du Sud-Est. Fort de ses diverses expériences dans le développement de logiciels, l’assurance qualité, la gestion du changement, le développement commercial et les ventes, Chung a conduit FPT Malaysia à remporter de gros contrats avec le secteur privé et public, couvrants divers domaines allant de l’énergie, de l’assurance, du transport à la fabrication. Il a été nommé parmi les 100 meilleurs individus remarquables de la FPT trois années consécutives (2016-2018) et parmi les meilleurs interprètes de la FPT en 2018.

Mr. Ha Minh Tuan a été nommé Chief Execution Officer de FPT Software Korea en Janvier 2022. Depuis son arrivé chez FPT en 2003 comme jeune développeur, Mr. Tuan a occupé de nombreuses positions managériales comme Head of Global Delivery de FDN, Vice FSU Head de FHN, Delivery Head pour FPT Asia Pacific, BU Lead de GNC (Global Notes Compete). Au travers de ces positions, il a contribué à 40% des revenues de FDN, atteint le succès Triple au Triple pour la zone globale.

Avec 20 ans d’expérience chez FPT, l’expertise de Mr. Tuan se concentre sur la transition des systèmes pour les moyennes et larges entreprises, incluant les agences gouvernementales pour lesquelles il est responsable des activités de pre-sales, proof-of-concept mentoring, leadership technique et être l’architecte de solutions agiles. Il est impliqué dans les initiatives de transformations digitales, dans la définition et constructions de leurs offres qui sont devenues des stratégies clés pour le groupe par le développement de solutions digitales (eBus , Cash free, akaLink,…etc.) et également par la collaboration avec d’autres décisionnaires pour définir les stratégies. Grâce à sa passion il espère faire de FPT Software Korea l’entreprise de conseil informatique leader en Corée.

Tran Hong Minh est le CEO de FPT Software Australasia, une filiale de FPT Software. Minh a plus de 15 ans d’expérience dans le conseil de service et l’innovation, il a amené, avec succès, de nombreuses initiatives de transformation digitale, de développements produits et de services gérés à de nombreuses organisations, gouvernements et Asie et Australie. Minh a un doctorat en software engineering et a publié ses recherches dans des livres, journaux internationaux, et conférences avec de rejoindre l’industrie IT.

Mme Nguyen Thi Thuy Duong est la Vice-Présidente de FPT Software et Managing Director de FPT Software Vietnam.

Au cours de ses 17 ans chez FPT Software, Duong a atteint de nombreux accomplissements remarquables, tels que de devenir la première et unique femme directrice de FPT Software Strategic Software Unit. En 2013, elle est nommée en tant que Strategic Customer Manager au Japon et a réussi à ramener de nombreux projets pour l’entreprise. En 2016, elle est nommée pour diriger F500 – une unité stratégique en coopération avec Fujtisu Corporation. FPT est devenu un partenaire stratégique de Fujitsu et la seule entreprise étrangère à être reconnue comme partenaire distingué. Depuis 2020, elle est rentrée au Vietnam et a développé une unité stratégique dédiée à la transformation digitale des entreprises Vietnamiennes.

Mohan Naidu occupe actuellement le poste de directeur général de FPT UK, supervisant les ventes, les partenariats commerciaux stratégiques et les activités de marketing pour renforcer la présence de FPT sur le marché britannique. Il possède une riche expérience dans le développement commercial, la gestion d’alliances, la livraison et le conseil en technologie avec des intégrateurs de systèmes de premier plan. Avant de rejoindre FPT, Mohan a passé plus de quatre ans chez Avanade, une joint-venture entre Accenture et Microsoft, à la recherche de solutions cloud pour API et intégration ainsi que de croissance et stratégie pour les activités bancaires en Europe. Auparavant, il a également passé près de deux décennies au sein de la société informatique indienne Tata Consultancy Services, occupant divers postes allant des ventes, des partenaires clients aux consultants au Royaume-Uni, en Europe et en Asie.

Rejoignant FPT Software en 1996, Tran Coi a dédié plus de deux décennies à l’entreprise, jouant un rôle majeur dans la construction et le développement de notre présence en Europe. En 2015, il est nommé Managing Director de FPT Slovakia, nouvellement formé suite à l’acquisition par FPT Software de RWE IT Slovakia. La nouvelle entité devait faire face à de nombreux problèmes tels que les différences culturelles et un haut tout de rotation. Cependant, il a réussi à régler ces problèmes, doublant le nombre d’employés en 2018 et s’est hissé plusieurs fois de suite dans le Top 5 des entreprises les plus attractives en Slovaquie. FPT Slovakia a également grandi de prestataire de services interne à une entreprise de confiance en Europe pour le service informatique servant des clients dans plus de 8 pays.

Coi a obtenu un MBA de l’université RMIT au Vietnam et un Bachelor en Mathématiques de l’université économique de Ho Chi Minh Ville.

Nguyen Hoang Tung est nommé CEO de FPT Software Indonesia en janvier 2023. Il a rejoint l’unité technique de FPT Software de Da Nang en 2014 et a occupé plusieurs postes tels que team leader, project manager, resource director, business unit leader et global business development leader.

Avec Tung comme nouveau CEO, FPT Software Indonesia souhaite rapidement accélérer sa croissance, faire passer le nombre d’employés de centaine à millier, renforcer sa présence sur le marché et contribué de manière significative au développement de FPT Software.

Do Tran Anh Vu est nommé Managing Director de FPT Software Philippines en 2022. Avec sa nomination, FPT Software Philippines souhaite devenir une des entreprises leader du pays pour les solutions IT avec plus de 1000 collaborateurs d’ici à 2025.
Avant de rejoindre FPT Software, Do Tran Anh Vu a passé 15 ans dans le développement software. Il a occupé différentes positions managériales dans une entreprise au Royaume-Unis, couvrant plusieurs marchés incluant Royaume-Unis, USA, Australie, Singapour et Japon.

Raghu occupe la fonction de Country Head, FPT India,  s’occupant de la stratégie, pre-sales et delivery pour l’Inde. Raghu amène à FPT plus de 30 ans d’expérience chez TCS, IBM, et DST. Raghu a travaillé en Europe et aux USA, et a occupé des rôles décisionnaires IT au cours de sa carrière. Raghu a un Master of Technology (Computer Science and Engineering) de l’Institut de Technologie Indien, Roorkee.